Es gibt Leute, die lügen und engagieren

Es gibt Leute, die lügen und engagieren. Die ersten sind diejenigen, die uns ihre Werte, ihre falschen Banner und ihre leeren Worte im Austausch für geheime Interessen verkaufen. Die zweiten sind etwas weniger, aber am Ende des Tages würdigen sie uns. Sind die mit klaren Zielen aufrichtige Menschen, die uns inspirieren, die verteidigen, was sie glauben, ohne zu zögern oder Angst zu haben.

Vor ein paar Jahren Es wurde eine weltweite Studie durchgeführt, um das Engagement der Menschen zu messen. Unter dem Motto "Inspirieren Sie, um eine Verbindung herzustellen"Wir haben uns bemüht, drei sehr spezifische Variablen zu bewerten: Engagement für sich selbst, Engagement für andere und das mit unserem Planeten und der Umwelt.

"Wenn Sie von Menschen umgeben sind, die sich leidenschaftlich für ein gemeinsames Ziel einsetzen, ist alles möglich"

-Howard Schultz-

Die Ergebnisse waren ziemlich auffallend und es lohnt sich aus verschiedenen Gründen, auf sie einzugehen. Das konnte man wissen Die Länder, die in den drei Skalen höhere Werte erzielten, waren die Südafrikaner, die Argentinier oder die Spanier. Auf der anderen Seite waren Länder wie China oder Japan die letzten Positionen.

Ein Aspekt, der mit dieser Arbeit entdeckt werden könnte, ist, dass sich engagierte Menschen als glücklicher empfanden. Was wiederum klar war, ist das niemand kann sich an seine Mitmenschen oder an seinen eigenen Planeten wenden, wenn sie sich nicht zuerst lieben, wenn sie nicht erst eine authentische Verpflichtung zu sich selbst umsetzen.

Ein Detail, das zuletzt so aufschlussreich wie interessant ist.

Die Leute lügen und ihr geringes Engagement

Um zu verstehen, welchen Unterschied es zwischen Lügnern und Engagierten gibt, Lassen Sie uns zuerst definieren, was wir unter "Verpflichtung" verstehen.. Im Allgemeinen bezieht sich dieser Begriff auf eine Zweckerklärung und einen Aktionsplan, um ein Ziel zu erreichen, es zu verteidigen und in der Gesellschaft zu visualisieren. Vor allem aber ist eine affektiv-emotionale und kognitive Dimension, ein klares und klar definiertes Gefühl dafür, was für uns wichtig ist, was uns inspiriert und woran wir glauben..

Deshalb, Es gibt ein Bewusstsein, das von dem inneren Universum ausgeht, in dem man in Harmonie mit dem leben muss, was man denkt und was man tut. Die Lüge der Menschen geht ihrerseits auch von dieser inneren Sphäre aus, aber anstatt ihre Stärken zu ernähren, nähren sich ihre Ideale und Werte durch Mangel, was mir fehlt, was ich nicht habe und was die Außenseite mir bieten muss.

Ein weiterer Aspekt, den wir berücksichtigen müssen, ist folgender: Es gibt Menschen, die sich dem Ziel verschrieben haben, aber nicht dem Prozess. Stellen Sie sich vor, wir hätten einen Partner, der sagt, dass er uns liebt, der uns davon überzeugt, dass er der Beziehung fest verpflichtet ist. Das Ziel zu verteidigen entspricht jedoch nicht dem Prozess. Das bedeutet, es wird weder Aufmerksamkeit oder Respekt noch Interesse oder Qualitätszeit aufgewendet. In diesem Fall wären wir auch mit einer "Lügnerin" konfrontiert..

Daher ist es wichtig zu bedenken, dass die authentische Verpflichtung nicht in den Worten, sondern in den Akten liegt. In einem internen Skript, in dem Sie klare Prioritäten haben und dafür kämpfen, dass sie sich affektiv mit diesem Zweck verbinden. Denken Sie daran, das Versprechen, das nur im Wort bleibt, ist nutzlos, es ist Rauch, es ist leer, es ist eine sehr alte Lüge ...

Engagierte Menschen und Selbstliebe

Gehen wir zurück zu der Studie, über die wir anfangs gesprochen haben. Es zeigte sich, dass die spanische Bevölkerung im Durchschnitt ein höheres Engagement zeigt als die Chinesen oder Deutschen.Sie werden wiederum als glücklicher empfunden und zeigen ein aktives Interesse an den Menschen in ihrer Umgebung und an der Umwelt.

Wie wir sehen, ist dies alles in einem ausdrücklichen Wunsch zusammengefasst, sich um ihre Familien, Nachbarn, Freunde, Kollegen usw. zu kümmern, und sich auch für eine soziale Verbesserung und einen angemessenen Schutz der natürlichen Umwelt einzusetzen. Dies zu sehen kann sich mehr als wundern Ist es die chinesische oder deutsche Bevölkerung nicht??

Natürlich werden sie das, aber vielleicht sind es Gesellschaften, die viel stärker auf Arbeit und vor allem Produktivität ausgerichtet sind, wie dies in China der Fall ist. Der Schlüssel wäre daher die Aufrechterhaltung eines angemessenen Gleichgewichts, wenn in allen Bereichen ein echtes Engagement besteht, Das Personal, das Soziale, die Arbeitskraft oder das Wirtschaftliche, aber nie etwas Wesentliches vergessen: Das beste Engagement fängt bei sich selbst an. Dies wären die Schlüssel dazu.

• Die engagierten Menschen sind kritisch. Wenn Sie wissen, was Sie wollen, was es wert ist und was Ihre Werte sind, zögern Sie nicht, eine kritische Haltung gegenüber dem, was Sie als ungerecht betrachten, beizubehalten. Es sind Profile, die eine hohe Offenheit nutzen.
• Gutes Engagement fängt auch bei sich selbst an. Ein gutes Selbstverständnis, ein starkes Selbstwertgefühl und ein enges Bild zwischen dem, was man will und was man tun kann, wird uns sehr helfen, uns und andere zu verpflichten.
• So, Je größer das Bekenntnis zu sich selbst ist, desto größer ist die Sensibilität für Umwelt und Gesellschaft. Früher oder später versteht man, dass wir keine separaten Inseln in der Mitte des Ozeans sind. Wenn wir zusammenleben wollen, müssen wir das Wohlergehen anderer und unserer Umwelt respektieren und auch fördern, damit wir alle gewinnen.

Zum Abschluss. Obwohl wir in unserem täglichen Leben über die Lüge der Menschen hinausgehen, sollten wir nicht entmutigt werden oder ihre Haltung noch weniger imitieren oder Verhaltensweisen beim Denken, dass alles verloren ist. Wenn wir sie nachahmen, werden wir einer Bienenstock-Mentalität Gestalt geben, in der wir andere für uns denken lassen können. Das ist nicht angebracht.

Lass uns lernen, engagierter zu sein. Lassen Sie uns eine Sache wählen, unsere und kämpfen Sie dafür. Lasst uns zuallererst Menschen sein, die sich für uns engagieren Wir wissen, dass wir unserer Rechte, unserer Glückwünsche und unserer Leistungen würdig sind. Lassen Sie uns eine würdevollere Koexistenz schaffen, bei der wir alle gewinnen.

Schätzen Sie die Gesten der Menschen um Sie herum. Es gibt viele Gesten, die von Menschen angeboten werden, die möchten, dass wir unbemerkt bleiben, aber dazu beitragen, dass Sie sich besser fühlen. Lesen Sie mehr

Bilder mit freundlicher Genehmigung von Sofia Bonnatii