Eigenschaften von Einstellungen

Eigenschaften von Einstellungen / Sozial- und Organisationspsychologie

Einstellungen sind die Kombination Komplex von Dingen, die wir normalerweise als Persönlichkeit, Überzeugungen, Werte, Verhalten und Motivationen bezeichnen. Alle Menschen, unabhängig von ihrem Status oder ihrer Intelligenz, haben Einstellungen. Die Haltung existiert im Kopf eines jeden Menschen. Es hilft, unsere Identität zu definieren, unser Handeln zu lenken und zu beeinflussen, wie wir Menschen beurteilen. Obwohl die Komponenten des Gefühls und des Glaubens der Haltung einer Person innewohnen, können wir die Haltung einer Person anhand ihres Verhaltens erkennen. Haltung hilft uns zu definieren, wie wir Situationen im Leben sehen, und wie wir uns verhalten. Eine der Eigenschaften von Einstellungen ist die Bereitstellung interner Erkenntnisse oder Überzeugungen und Gedanken über Menschen und Objekte. Die Haltung explizit ist eine, in der wir uns bewusst sind, die implizite Haltung ist unbewusst, hat aber dennoch Auswirkungen auf unser Verhalten.

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  1. Einstellung Bipolarität
  2. Die Konsistenz der Einstellungen
  3. Ambivalenz der Haltung

Einstellung Bipolarität

Jede Einstellung beruht auf dem Existenz eines Einstellungskontinuums. Tatsächlich übernehmen die Hauptmeßverfahren (Thurstone und semantisches Differential) diese Annahme.

Einige sehr bedeutende Einstellungen (politische Einstellungen zu Abtreibung oder zur Nutzung der Kernenergie) scheinen jedoch nicht eindimensional zu sein: Sie stellen Probleme bei der Konzeptionierung und Messung dar und gefährden daher die Möglichkeit des richtigen Verständnisses. seine Dynamik und Funktionsweise.

Aus der Akzeptanz der Annahme der Eindimensionalität werden eine Reihe von Implikationen abgeleitet: Die erste in diesem Fall ist, dass diese beiden politischen Positionen widersprüchlich und entgegengesetzt sind.

Kerlinger untersuchte dieses Problem und kam zu dem Schluss, dass diese politische Haltung nicht eindimensional ist:

  • Die Liberale Sie widersetzen sich nicht konservativen Postulaten, sie bewerten sie nicht negativ, sondern neutral (Kontinuumsmittelpunkt). Die Konservativen machen das gleiche mit der liberalen Ideologie.
  • Liberale oder konservative Menschen basieren auf einer Reihe positiver Referenten (Liberale: Freiheit, Toleranz und Gleichheit). Konservative: Aufrechterhaltung des Puo-Status, Religion, Privateigentum. Diese Referenten sind "kritisch" (sie dienen der Person, sich sozial zu orientieren und ihre soziale Position gegenüber anderen festzulegen). Im Gegensatz zu dem, was aus der Annahme der Eindimensionalität vorausgesagt werden kann, gibt es keine negativen Beurteilungskriterien.

Kristiansen und Zanna, die Einstellungen zur Abtreibung und zur Nutzung der Kernenergie untersuchten, fanden ähnliche Ergebnisse.

Die allgemeine Schlussfolgerung von Kerlinger: In diesen Einstellungen bei Menschen haben nur Kriterien oder überwiegend positive Kriterien die Vorstellung von Eindimensionalität und Einstellung der Bipolarität nicht aufrechterhalten.

Zwei Gründe:

  1. Die Person ist möglicherweise nicht mit den Werten vertraut, die den von ihr vertretenen Werten entgegenstehen, daher sind sie irrelevant.
  2. Als defensiver Mechanismus ihrer eigenen Überzeugungen und Werte bestreitet die Person die Relevanz der gegensätzlichen Werte, um ihre eigenen Werte besser zu schützen.

Die Konsistenz der Einstellungen

Die Haltung Es kann auf drei verschiedene Arten (kognitiv, affektiv und verhaltensmäßig) ausgedrückt werden. Wir müssten warten, bis diese 3 Formulare gleichzeitig funktionieren. Wenn ja, müssten wir zu dem Schluss kommen, dass die Einstellungen konsistent sind. Dies ist jedoch nicht immer der Fall, da viele Einstellungen aus affektiven Erfahrungen oder aus dem Verhaltensaustausch der Person mit dem Einstellungsobjekt stammen, das heißt, dass nicht alle Einstellungen aus einer genauen, detaillierten und gewichteten Kenntnis des Objekts stammen. Die Person entwickelt Einstellungen, deren Stärke und Stabilität nicht von ihren Überzeugungen über das Objekt abhängt, sondern von der emotionalen Aufladung des Objekts für sie oder von einer erhöhten Vertrautheit. Es würde eine auswertende kognitive Inkonsistenz geben.

Die kognitiv-bewertende Konsistenz es tritt zwischen der Gesamtbewertung des Einstellungsobjekts und der resultierenden Bewertung der Menge seiner Überzeugungen auf. Fieshbein und Ajzen fanden in der Theorie des mit Gründen versehenen Handelns hohe Korrelationen zwischen diesen beiden Maßen (dem direkten Maß der Beurteilung der globalen Einstellung und der Summe der subjektiven Wahrscheinlichkeit der Produkte und der subjektiven Erwünschtheit abgehender Überzeugungen). Aber selbst im günstigsten Fall war Raum für Inkonsistenzen reserviert (nur eine Korrelation von r = 1 würde von vollkommener Konsistenz sprechen). Die Ursachen dieser Art von Inkonsistenz können zwei sein:

  • Die Existenz von Überzeugungen, die nicht mit der globalen Bewertung harmonieren (die Einstellung und nicht der kognitive Ursprung hat affektive oder verhaltensbezogene Eigenschaften).
  • Die Inexistenz von Überzeugungen über das Einstellungsobjekt, die die Haltung verhindern, ist gut definiert. Keine Haltung: Menschen entwickeln keine Einstellung zu Gegenständen, auf die sie nicht achten oder mit denen sie keinen Kontakt haben.

Die Konsequenzen der evaluativ-kognitiven Konsistenz Einstellung hat mit seiner Instabilität zu tun. Inkonsistente Einstellungen erfüllen nicht die grundlegende Funktion der Haltung, nämlich die Orientierung der Person in ihrer sozialen Welt. Zwei Studien erklären, warum das so ist. Beide zeigen die größere Stabilität konsistenter Einstellungen:

  • Chaiken und Yates: Menschen mit konsistenten Einstellungen verwalten die Informationen mit ihrer Haltung besser im Widerspruch.
  • Chaiken und Baldwin: Die Überzeugungen der Menschen mit der höchsten Konsistenz haben die Korrelation mit der anderen Intensität aufrechterhalten.

Ambivalenz der Haltung

Kognitive Ambivalenz kann auftreten:

  • In der kognitiven Komponente der Haltung: Wenn Überzeugungen über den Gegenstand der Haltung nicht miteinander übereinstimmen (Raucher).
  • In der affektiven Komponente der Haltung: Vorhandensein von gemischten oder gemischten Gefühlen in Bezug auf das Einstellungsobjekt (Einstellung gegenüber vielen politischen Führern, die gleichzeitig gefürchtet werden).

Zusammengefasst ist Ambivalenz ein Spezialfall von Inkonsistenzen, der zwischen Überzeugungen (kognitiv) oder Affekten (affektiv) stattfindet..

Mit Fokus auf Überzeugungen und unter der Annahme, dass ein ambivalentes Einstellungsobjekt positive und negative Eigenschaften umfasst, schlug Kaplan ein Verfahren vor, um die Ambivalenz der Haltung in der kognitiven Komponente zu messen: Positive und negative Eigenschaften getrennt zu bewerten. Das traditionelle semantische Differential würde das gesamte Kontinuum zur Messung verwenden:

Mein Mitarbeiter ist

-3 -2 -1 0 +1 +2 +3

Nicht möglich ------------------ Fähigkeit

Kaplan schlägt zwei separate unipolare Messungen vor:

Mein Mitarbeiter ist

Fähig ... 0 +1 +2 +3

Unfähig 0 -1 -2 -3

Es wird geben Ambivalenz ja:

  • Die Bewertung der beiden Merkmale ist sehr polarisiert, sie ist extrem (die Person fühlt sowohl eine starke Anziehung als auch eine starke Ablehnung gegenüber dem Einstellungsobjekt)..
  • Die Bewertung ist in Bezug auf ihren absoluten Wert sehr gleichmäßig, obwohl sie nicht sehr extrem ist (gleichzeitig fühlt sie sich angezogen und fühlt sich auch abgelehnt)..

Ambivalenz macht Einstellungen sind in der Regel instabil und es beeinflusst die Beziehung, die sie mit dem Verhalten pflegen. Der Kontext kann in diesen Einstellungen sehr auffallend wirken, indem er in einigen Fällen die positiven Eigenschaften hervorhebt und in anderen die negativen.