Ich fühle mich bei der Arbeit nicht wertgeschätzt, was mache ich?

Wir arbeiten so viele Stunden auf der Arbeit, dass es wichtig ist, dass wir glücklich sein wollen unser berufliches Leben. Einer der häufigsten Gründe für Unzufriedenheit ist das Gefühl der Unsichtbarkeit, die der Arbeitnehmer von seinem Unternehmen wahrnimmt. Ausgezeichnete Unternehmen sind diejenigen, die ihre Angestellten in ihren Stärken und Fähigkeiten stärken. Viele Chefs halten jedoch die gut gemachte Arbeit eines Angestellten für selbstverständlich und konzentrieren sich nur darauf, alles zu korrigieren, was nicht gut gemacht wurde Es kann verbessert werden. Dies schwächt die Motivation der Mitarbeiter. In diesem Artikel über Psychologie-Online reflektieren wir diese Frage: "Ich fühle mich bei der Arbeit nicht wertgeschätzt: ¿was mache ich?"Wir geben Ihnen die Schlüssel, um die Antwort zu finden, wenn Sie sich mit diesem emotionalen Zustand identifiziert fühlen.

1. Pflegen Sie Ihre innere Motivation, um Ihre Bewertung zu steigern
2. Sprechen Sie mit Ihrem Vorgesetzten
3. Suchen Sie nach einem Job in einem anderen Unternehmen, wenn Sie nicht weiterkommen
4. Starten Sie ein Geschäft, um Ihr eigenes Projekt zu starten

Pflegen Sie Ihre innere Motivation, um Ihre Bewertung zu steigern

Zweifellos ist es sehr angenehm und sehr positiv, dass Sie durch konstruktive Bewertungen, unterstützende Worte oder Glückwünsche für Ihre Leistungen externe Motivation von Ihrem direkten Vorgesetzten erhalten. Das ist jedoch besser Arbeit konzentriert sich auf Ihre eigene interne Bewertung. ¿Warum? Denn der Führungsstil des Unternehmens hängt nicht von Ihnen ab. Daher geht diese externe Erkennung über Ihre eigene Kontrolle hinaus.

Was jedoch von Ihnen abhängt, ist Ihre Fähigkeit, sich geistig mit einem Aspekt zu verbinden, der Ihrer beruflichen Aufgabe eine wertvolle Bedeutung verleiht. Das heißt, Ihre Beurteilung sollte mit dem wichtigsten beginnen: Ihre Zufriedenheit für das Beste von dir in diesem Job.

Erfüllen Sie Ihre beruflichen Ziele, Komme pünktlich im Büro an, versuche, ein guter Partner zu sein, deine Erfolge zu feiern, jeden Tag etwas Neues zu lernen und weiter zu lernen. Ihre innere Motivation erhöht sich aus Ihrem eigenen inneren Engagement mit Anstrengung, Überwindung und Ausdauer.

Tragen Sie Ihre eigenen Ideen in Arbeitstreffen ein, übernehmen Sie eine partizipative Haltung. Wenn es im Unternehmen eine Vorschlagsbox gibt, machen Sie Ihre eigenen Verbesserungsvorschläge. Sie ist daher der Protagonist der Arbeitsumgebung, in der Sie Teile bilden und sich nicht in einer reaktiven Rolle befinden, dh in der Erwartung, eine Erkennungsnachricht zu erhalten. Sie können frustriert werden, wenn dies nicht geschieht. Im Gegenteil, wenn Sie sich auf Ihre Fähigkeit konzentrieren, eine proaktive Haltung einzunehmen, erwerben Sie ein höheres Wohlbefinden.

In diesem anderen Artikel geben wir Ihnen einige Tipps, damit Sie lernen, effizienter zu arbeiten.

Sprechen Sie mit Ihrem Vorgesetzten

Wenn Sie schon eine Weile im Unternehmen gearbeitet haben, versuchen Sie, verschiedene Maßnahmen zu bewerten, die Sie mit der Personalabteilung verhandeln können. Zum Beispiel die Möglichkeit, die Position innerhalb der Organisation selbst zu ändern. Wenn Sie der Meinung sind, dass es in diesem Unternehmen eine Position gibt, die besser zu Ihrer Ausbildung und Erfahrung passt, eine Position, zu der Sie dank Ihrer vorherigen Vorbereitung noch viel mehr zu bieten haben, Ergreife die Initiative um Ihre Anfrage zu stellen.

Wenn Sie Ihren Vorschlag unterbreiten, ist es wichtig, dass Sie Ihre Gründe objektiv durch Argumente einholen, die angeben, dass Sie ein guter Kandidat für diese Position sind.

Wenn Sie denken, dass die Zeit gekommen ist um eine Gehaltserhöhung bitten, Dann können Sie auch diese Initiative ergreifen und die Gründe für diese Entscheidung wie im vorherigen Punkt ausdrücken.

Suchen Sie nach einem Job in einem anderen Unternehmen, wenn Sie nicht weiterkommen

Es gibt einen Moment, in dem es am ratsamsten ist, einen Job in einem anderen Unternehmen zu suchen. Zum Beispiel wann Ihre Unzufriedenheit verursacht Stress und eine Ernüchterung, die sich nicht verbessert, obwohl Sie die Geduld hatten, diese Tatsache zu überwinden.

In diesem Fall stimmen Sie Ihre Jobsuche am besten mit den Stunden Ihres aktuellen Jobs ab. Wenn Sie sich in dieser Situation befinden, stellen Sie Ihre Kandidatur den Unternehmen vor, in denen Sie gerne arbeiten würden.

Es gibt Zeiten, wenn a Unternehmenswechsel ist die beste Option, um die Motivation zu steigern Innenraum Zum Beispiel, wenn Sie sich bei der Arbeit festgefahren fühlen und nicht glauben, dass Ihr Unternehmen ein reales Szenario einer Arbeitsprognose ist. Oder auch, wenn Sie der Meinung sind, dass Ihre derzeitige Arbeit es Ihnen nicht ermöglicht, etwas wirklich Neues zu lernen, und Sie sich weiterentwickeln möchten.

In diesem anderen Artikel versuchen wir, Ihnen einige Richtlinien zu geben, damit Sie wissen, was Sie mit Ihrem Berufsleben machen sollen, wenn Sie sich etwas verloren fühlen.

Starten Sie ein Geschäft, um Ihr eigenes Projekt zu starten

Es gibt viele professionelle Entscheidungen, die Sie treffen können, um Ihre berufliche Karriere an Ihren persönlichen Erwartungen auszurichten. Eine der Optionen, die Sie auch in Betracht ziehen können, ist das Unternehmertum. In diesem Fall, Sie können Ihre innere Motivation bei der Wahl Ihrer Geschäftsidee stärken, den Nischenmarkt und definieren Sie einen objektiven Aktionsplan. Die Idee des Unternehmens ist positiv, wenn dieser Gedanke in Ihrer Erinnerung immer wiederkehrt. Das heißt, wenn Sie viele Monate oder sogar Jahre über die Möglichkeit nachgedacht haben, Ihr eigenes Projekt zu starten.

Wenn Sie die Motivation verspüren, Ihrem von Ihnen geleiteten Projekt Gestalt zu geben, suchen Sie einen Rat, um den Schritt zu tun.

Fast alle von uns sind irgendwann an dieser Denksituation vorbei gegangen: "Ich fühle mich bei der Arbeit nicht wertgeschätzt: ¿Was mache ich? "Diese verschiedenen Optionen können als Anhaltspunkt dienen. Denken Sie jedoch daran, dass das Wichtigste ist, dass Sie diese Entscheidung treffen, durch die Sie sich gut fühlen..